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Décôte et surcôte retraite

Surcote

Majoration de la pension attribuée au fonctionnaire qui continue à travailler au-delà de l’âge légal de la retraite et qui totalise un nombre de trimestres de durée d’assurance supérieur à celui requis pour bénéficier d’une pension au taux plein. 

Le taux de la surcote  est de 0,75 %  par trimestretrimestre [1]entier supplémentaire effectué à partir du 1er janvier 2009.

Décote

Coefficient de minoration appliqué à la pension d’un fonctionnaire qui prend sa retraite sans avoir une durée d’assurance suffisante pour obtenir une pension au taux plein. En 2015, la décote atteindra 1,25 % par trimestre manquant, dans la limite de 20 trimestres.
La décote n’est pas appliquée si l’agent atteint l’âge butoir ou l’âge d’annulation de la  décote correspondant à sa catégorie d’emploi.

 

Quand aurai-je une décote ?

Si votre durée d’assurance est inférieure au nombre de trimestres nécessaire pour obtenir une pension de retraite au taux maximal de 75 %, un coefficient de minoration par trimestre manquant sera appliqué au montant de la pension, dans la limite de 20 trimestres.
Ce coefficient dépend de votre année d’ouverture des droits à pension (0,75 % pour 2011, 0, 875 % pour 2012, 1% pour 2013, 1,125% pour 2014, 1,25 % à partir de 2015).